杜岭街道办事处城市管理六项重点提升工作取得阶段成效一是广泛宣传,积极发动。一方面向商户发放《致辖区商户一封信》2000余份,下发六项重点工作整治通知书600余份;另一方面给居民做好宣传解释工作,以形成一个良好的舆论氛围,提高居民维护城市环境的良好意识,争取经营商户和居民的支持,积极配合整治工作。二是细化分工、责任到人。
将路面和家属楼院划分区域,分包到社区、分包落实到每个网格长,责任对号入座,开展日常化管理。共清理小广告1000余处、清理垃圾外溢、乱堆乱放现象150余处,保证日常环境卫生的整洁有序。三是联合行动、重拳出击。办事处联合工商、公安以及相关市区下派部门进行联合行动,对市民新村北街小木人冻酸奶周边,二七路、杜岭街等室外烧烤及占道商贩聚集点进行重点打击,共清理300处占道经营、260处突出门外经营,规范2家室外烧烤转为室内经营,暂扣2家烧烤炉具,整治行动成果显著,保障了路段节点的环境秩序。
四是加大投资、美化环境。办事处对辖区的环境整治投入大量的资金进行美化。
截止目前,投入资金117.28万元,硬化道路8360平方米;投入资金29余万元,租用高空作业车辆,拆除户外广告489处、规范门头牌匾496处。。
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1978年到2018年,时间在悄无声息中度过了40年,这40年,是中国改革开放风雨历程的40年,从平房到高楼,从单位分房到商品住房,中国住房改革经历了风雨兼程的40年。
责任央企 保利让山城生活更加精彩
1978年到2018年,时间在悄无声息中度过了40年,这40年,是中国改革开放风雨历程的40年,从平房到高楼,从单位分房到商品住房,中国住房改革经历了风雨兼程的40年。
在城市化进程不断推进的过程中,房企扮演着不可忽视的角色,他们沿着城市发展的脉络深耕沉潜,站在时代的高处专注为人们带来更高品质的生活体验,最大化释放城市的价值。
从这个角度讲,由住宅的变化可以见证中国改革开放40年的巨变;2018年,正值改革开放40周年,重庆房地产市场进入高质量全面发展的利好时期。而作为责任央企的保利来讲,今年也是其入渝的第十五个年头,十五年前,保利首次入渝,带着建设重庆的美好愿望而来;十五年后的今天,保利已成为重庆房地产行业的领航者,项目遍及各个区域,抓住了快速发展的机遇,在自身不断发展的同时,也为山城的人居生活带来了翻天覆地的改变。
战略先行
全国化战略布局深耕重庆
保利以全国化的发展战略,秉承“和者筑善”的开发理念,持之以恒地打造高端精品物业,深耕重庆15年以来,先后成功打造了保利国际高尔夫花园、保利高尔夫山庄、保利江上明珠、保利香槟花园、保利国宾上院、保利康桥、保利心语、保利港湾国际、保利香雪等30余个核心区标杆项目,在建项目包括保利堂悦、保利中央云、保利大国等项目,足迹遍布重庆各核心区域。
据了解,保利入渝15年以来,在重庆房地产市场上始终有着惊艳的表现,从保利高尔夫花园首次开盘,当日销售逾2亿元,刷新重庆别墅开盘记录;保利香槟花园首次开盘,当日销售逾3亿元,刷新重庆单盘开盘销售记录;到保利观塘年销售额破20亿元,位居重庆年度单盘销售排行前列等等。
值得一提的是,近年来,随着人们对居住品质的不断追求提升,保利先后在重庆落地了其高端产品“天”字系、“悦”字系以及“大国系”,保利堂悦则选址于重庆茶园新城,轨道6号线刘家坪站,主打洋房、别墅产品,这也能体现保利对高端物业的高品质追求。而重庆保利大国则是继杭州、厦门、金华、上虞,再到台州之后,又一个高端系产品落地的城市,也将成为保利发展重庆公司今年重磅的高端作品。
入渝15载
践行美好人居新生活
保利入渝历经15年,流经的不止是岁月,还有保利对这座城的期望;15年耕耘山城,架桥铺路,引进学校,修建公园,保利与重庆共同发展、成长。
为了践行美好人居更高的体验,保利也作了充分的考量,无论是在产品打造,产品设计,还是客户服务,保利都站在客户的角度出发,找寻客户的需求点,对症下药,让业主充分满意,在产品打造方面,保利也一直坚持的是“专筑与专业”,坚持高标准、高品质、高服务。
落到实处,保利在今年年底2个全新项目也即将亮相,据了解,保利大国是保利首次引入的“大国系”高端品牌,整个项目以中式格调为主,容积率达1.8,所有的配置和服务都是以匹配项目的高标准来打造的;保利中央云,则是以智慧科技住宅为主,让业主的生活更加多彩。
值得一提的是,除了新项目的高配置,高标准之外,为了赢得重庆市民对保利地产的高度认可,对保利发展重庆公司打造的项目认可,保利也不忘初心,近两年,每年都投入超过1000万元,用于老社区的生活配套升级,这些都能提高业主的居住品质,让业主感受到保利全方位的用心服务,真正实现美好人居新生活的愿景。
顺应城市发展脉络
体验保利式高品质人居生活
房子对于人们来说,不但是栖身之所,更是人们情感和梦想的寄托。
所以,购房不只是一种物质消费,更是精神消费。一个优秀的项目应该让业主在精神上感受到愉悦。
而保利不单是地产企业的领军者,更是文化地产的领跑者,2018年,保利发展重庆公司提出“文化保利 让精彩发生”,还集合了顶级的内外部资源,如重庆大剧院、保利和乐教育、保利汽车、保利高尔夫球会、保利皇冠假日酒店等,提供基于行业生态系统的综合服务,致力于为山城人民打造最优质的文化生活方式。
值得注意的是,保利在这些年中,各种大规模的文化活动都层出不穷,先后举行了国宝展、和乐中国等大型城市活动。
此外,保利发展重庆公司今年致力于打造文化IP,通过社区配套设施的改善、各项文化资源的落实、各种文化活动的开展也可见其诚意。据悉,保利发展重庆公司携手重庆大剧院、和乐教育,依托和乐教育优质的师资力量、丰富的演出资源,高起点、高品质、高规格,打造出一支一流并走向全国的合唱团体童声合唱团,力争成为城市文化新名片。
保利秉承央企责任,以品质献礼重庆人居理想,以文化之名构建重庆精神乐土;同时,也为重庆美好人居提供了新方向。能够预见的是,在未来,保利将继续为重庆的宜居谋篇布局,共创和美新生活。
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秋高气爽,正是外出的好时节,为了让学生进一步了解徐州煤炭历史文化,丰富学生的户外活动,徐州市煤港路小学举行了一年一度的秋游活动,伴随着和煦的阳光、少先队员们的欢歌笑语,煤港路小学三四年级的少先队员们踏上了期待已久的博物馆之旅。
徐州市煤港路小学校:一起来研学,我们在行动!
秋高气爽,正是外出的好时节,为了让学生进一步了解徐州煤炭历史文化,丰富学生的户外活动,徐州市煤港路小学举行了一年一度的秋游活动,伴随着和煦的阳光、少先队员们的欢歌笑语,煤港路小学三四年级的少先队员们踏上了期待已久的博物馆之旅。
走进博物馆,少先队员们看见了一幅幅既生动又形象的照片,里面还有许多详细的资料。参观博物馆让我们感受到矿业大学曲折发展的百年时光。
接着,少先队员们参观了我国煤炭科技与矿业开采的相关机械与设备,了解了我国煤炭开采技术的发展历程;最后,少先队员们参观了博物馆中珍藏的各种恐龙化石、岩石和天然玉石,深刻感悟到了大自然变迁的力量。
在参观的过程中,少先队员们认真聆听讲解员的讲解,仔细阅读场馆中的文字解说,有的则用自己的手机、相机记录下了很多精彩的瞬间。并在导读单上做了精彩的记录。本次研学活动,不仅丰富了学生们的社会生活,也使得学生们的视野得到了开阔,激励着学生去追求知识,崇尚科学。
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天猫双11绿色参与量再创新高。
快递包装回收量同比增长50%
天猫双11绿色参与量再创新高。
11月15日,菜鸟发布《天猫双11绿色物流报告》,截至14日,参与绿色物流的消费者人次同比增加5%,快递从业人员同比增加30%。同时整个双11周期的快递包装回收量也将达到600万个,同比增长50%。
业内人士认为,双11绿色数据的攀升,意味着全社会环保减碳意识的增强,也意味着企业从追求发展规模到追求发展质量的思路转变。
双11物流一直备受关注。今年菜鸟大力投入科技减碳,25%的减碳量由此而来。
共计700多台电动无人车开进了400多所高校,用全球最大规模的商用电动无人车配送队伍,实现配送减碳。
依托包括电子面单、装箱算法等在内菜鸟绿色供应链“七件套”,菜鸟持续让包裹瘦身减碳,平均每个包裹减少15%的包材使用。双11期间,有超过15万种商品通过菜鸟绿色供应链实现全链路减碳。
除了科技,菜鸟还不断创新减碳模式。今年天猫双11,菜鸟联动天猫超市、商家,让商品原箱销售,从而实现物流原箱发货,结合仓内旧包装的再利用,今年菜鸟发出的天猫超市包裹中,有7成均未产生新纸箱。
在消费者参与绿色物流方面,首次参与双11的物流互动社区菜鸟绿色家园,与菜鸟驿站共同实现了线上线下的联动配合。菜鸟驿站开展快递包装回收,菜鸟绿色家园在线上发放鸡蛋等礼品,鼓励消费者取件时顺手回收旧包装。
而旧快递包装则能留下来再次寄件,让旧快递包装循环利用。今年双11菜鸟绿色寄件量也创下历史新高,每10个通过菜鸟APP下单到驿站寄件的人中,平均有超过6个人使用了旧快递包装寄件,绿色寄件率超过60%。
截止到14日,综合绿色回收和绿色寄件数据显示,江苏省、广东省、四川省、安徽省和陕西省成为物流减碳大省,成都市、西安市、武汉市、广州市和合肥市成为物流减碳大市;广东科贸职业学院、许昌职业技术学院、安阳幼儿师范高等专科学校、铜陵学院和四川卫生康复职业学院成为高校届的物流减碳大户。
大学生们也普遍比社会人更热衷参与绿色回收,人均回箱数达到3个,比社会人人均回箱数多了1个。记者在浙江农林大学采访时,校园驿站内回箱设施醒目,工作人员反复提醒,有的学生回箱数更是超过10个,学生参与绿色回收热情高。
菜鸟绿色物流总经理王昊苏表示,菜鸟通过科技和模式创新,应用先进的自动驾驶技术,以及开展消费者参与度高的纸箱换蛋活动,让社会各界都能参与绿色活动,创造出绿色参与量的新高,也让绿色回收物流减碳理念被更多人接受。
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春节假期结束,大家回到工作岗位。
市疾控中心专家建议节后上班要做好疫情防控
春节假期结束,大家回到工作岗位。如何有效地做好防护显得尤为重要。市疾控中心副主任、首席流行病学专家周吉坤给出如下建议。
单位防控。要对本单位的人员在开工前进行认真排查。
包括两个方面,凡是近14天内去过武汉或者湖北省,或与武汉市乃至湖北省人员有密切接触的,要隔离医学观察满14天以后再上班;凡是有发热咽痛咳嗽乏力等症状的,应该病愈以后再上班。要做好体温的监测。
可以在单位大门口处设置体温监测点,体温正常才可以进单位上班;体温不正常的要到医疗机构进行检查和诊断。同时要减少本单位人员的聚集,如大型会议等;同时通过错时吃饭等方式避免食堂的拥挤。每天坚持对公共场所进行预防性的消毒和保洁。要认真搞好爱国卫生,要不留死角来一次全面清洁并注意保持。
做好本单位职工的健康教育,教育职工养成良好的卫生习惯,掌握个人防护的知识;要不信谣不传谣,积极配合有关方面共同战胜疫情。个人防控。每个人在上班前也要做好个人健康审视。如果近两周去过武汉市或湖北省,或者与去过上述地区的人员有密切接触,应立即向单位报告并自觉在家进行隔离,满14天后再上班。
如果目前有发烧咳嗽等症状,也要自觉居家治疗,等痊愈以后再上班。
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1月28日,湘西经开区召开2019年1月招商项目移交大会,湖南三益科技有限公司、恒大地产集团长沙置业有限公司、湘西华润燃气有限公司、中国电信湘西分公司、湘西大航向贸易有限公司、湘西正华企业破产清算事务所、湘西首信企业破产清算事务所等7家企业与湘西经开区各相关职能部门见面,正式融入园区大家庭。
湘西经开区召开新年首场招商项目移交会
1月28日,湘西经开区召开2019年1月招商项目移交大会,湖南三益科技有限公司、恒大地产集团长沙置业有限公司、湘西华润燃气有限公司、中国电信湘西分公司、湘西大航向贸易有限公司、湘西正华企业破产清算事务所、湘西首信企业破产清算事务所等7家企业与湘西经开区各相关职能部门见面,正式融入园区大家庭。
这是湘西经开区2019年召开的第一场招商项目移交会。根据惯例,湘西经开区每月都会召开此会议,由负责招商的商务局,将已经签约入驻并开始运作的新驻企业,正式推介给区内各职能部门和服务机构。一般情况下,工业企业将移交到经济发展局,商业企业仍由商务局主管,为新驻企业提供系统服务。
如多年从事钢材贸易的湘西大航向贸易有限公司,2018年年底通过签订入园协议,将总部搬到了湘西经开区,并开始在新的办公场所运行,这次移交会上,正式与各部门见面,会后,仍由商务局主管并提供系统服务。
消防、环保、财政、税务、安监、社会事务等职能部门对新驻企业表示了欢迎,就各自主管的领域和能够提供的服务进行了详细的介绍,解读了最新的政策动向和新驻企业应该重视的有关事项,欢迎新驻企业多联系,多咨询,有困难有想法有情况及时通报,大家想办法帮助解决,一起把企业办好,一起把经开区办强。“如果要招聘员工就找我,我们帮你招!”社会事务局有关负责人现场表态。
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日前,晋城客运东站发布消息,为迎接即将到来的中秋国庆双假期和学生放假、开学客流高峰期,开启预售10月10日前的班线客票。
晋城客运东站10月10日前的班线客票预售开启
日前,晋城客运东站发布消息,为迎接即将到来的中秋国庆双假期和学生放假、开学客流高峰期,开启预售10月10日前的班线客票。
榆次大学城至晋城
乘车地点:榆次大学城各大学校门口
发车日期:9月29日
到达地点:晋城客运东站
晋城至榆次大学城
乘车地点:晋城客运东站
发车日期:10月6日
到达地点:榆次大学城
晋城至北京
乘车地点:晋城客运东站
发车日期:10月6日
到达地点:北京赵公口车站
售票咨询服务电话:0356-2132800 0356-2132600。
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10月26日邀您抢鲜去看看
创新创业去哪里?
大运河科创城启航创新创业中心 即将亮相
10月26日邀您抢鲜去看看
创新创业去哪里?再过几天,你又将多一个选择,临平大运河畔。
10月30日,临平大运河科创城成立两周年之际,一个高能级科创孵化器——临平大运河科创城启航创新创业中心,在古老而时新的大运河畔将正式投入使用。
这个创新创业中心就在临平崇贤街道,中心是大运河科创城首个科创产业园区,它聚焦数字经济、生命健康、人工智能等科技创新领域,着力打造一个科技创新新高地。
“慧聚大运河,启航向未来。
这个是大运河科创城锚定产业融合发展新赛道,发挥独特优势、打造新时代‘文化+科创’高地而积极打造的一个孵化器。”大运河科创城相关负责人说。
从区位看,这里地处长三角圆心地,西接杭州城西科创大走廊,东南承接城东未来智造区,东北紧邻杭嘉科创大走廊,同时主动融入大城北发展规划,是接沪融杭的桥头堡。
从定位看,坐落于京杭大运河南端,既有诗意的水乡美景、烟火气的市井生活,又处处蕴含着杭州的科创基因。
围绕中心,科创城将深化与六和桥创投、三易资本等机构合作,吸引优质青年人才项目进驻,营造浓厚的青年人才集聚氛围。
紧邻中心,有人才公寓共1308套,打造青年人才社区标杆。大运河科创城相关负责人说,人才房社区将建设企业、人才服务空间、健身房、24小时图书馆、托幼中心、自习室等配套设施,还面向入驻的企业和人才提供政策咨询、共享办公、交流活动等,设置企业服务窗口、多功能会议室、创业陪跑空间等配套。
这样古老而时新的创新创业中心,正在或将要创新创业的你想不想去看看?10月26日,我们和管委会一起准备了一次创业采风——
第一站,崇贤启航创新创业中心,创业沙龙。拟邀请运营方六和桥或管委会相关负责人介绍整个中心大致情况,入驻企业分享创新创业故事,大学生、老师和留学生分享交流感受,随后参观园区。
第二站,四维公园、郊野绿道和塘栖古镇。参观藏在大运河畔公园里的艺术性摄影空间about11、让人幸福感“爆棚”的绿道(电瓶车)、千年古镇塘栖。
顺便介绍下,这条绿道全线总长29公里,从崇贤绕城高速拱墅交接到运河二通道边界,共涉及崇贤、塘栖、东湖、运河四个镇街,沿线结合地方特色建设打造了六大节点公园。
第三站,大运河科创城入驻的第一家文创企业水北云合小院。
欢迎在校大学生、大学创业导师和留学生参加采风(上午9点统一出发,有车接送,中餐后回)。
识别二维码报名,如选中会一一通知。报名截止时间:2023年10月25日16:00。
欢迎在校大学生、大学创业导师和留学生参加采风(上午9点统一出发,有车接送,中餐后回)。识别二维码报名,然后将报名文件发送至邮箱1216119556@qq.com,如选中会一一通知。
报名截止时间:2023年10月25日16:00。
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今天上午,湘西州委书记虢正贵,州委副书记、州长陈华,州人大常委会主任龚明汉等在家州领导及州直部分单位干部来到吉首市石家冲街道曙光村开展义务植树活动,用实际行动践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念,携手共建生态绿色湘西。
虢正贵陈华龚明汉等湘西州领导参加2023年春季义务植树活动
今天上午,湘西州委书记虢正贵,州委副书记、州长陈华,州人大常委会主任龚明汉等在家州领导及州直部分单位干部来到吉首市石家冲街道曙光村开展义务植树活动,用实际行动践行“绿水青山就是金山银山”的发展理念,携手共建生态绿色湘西。
虢正贵、陈华参加义务植树活动。
团结报 刘炜 摄
植树活动现场一派繁忙的景象,大家齐心协力、干劲十足。在林业技术员的指导下,虢正贵、陈华、龚明汉等挥锹铲土、扶苗夯土,一丝不苟做好每道工序。
参与活动的干部群众们也热情高涨、不遗余力,通过配合默契的作业,确保所栽树苗保质保量成活。经过一个多小时的忙碌,500余棵钟花樱挺立在漫山遍野,为湘西大地增添了一片生机勃勃的绿色。
义务植树活动现场。
陈晨甜 摄
植树过程中,虢正贵不时与林业部门工作人员交流,详细了解树木的品种品质、生长习性等情况。他说,各级各部门要深入践行习近平生态文明思想,坚定不移走生态优先、绿色发展之路,扎实抓好生态环保各项工作,进一步提升全州生态环境质量。要广泛宣传发动,号召广大干部群众积极参与义务植树行动,养成植绿、护绿、爱绿新风尚,让全州人民从优美生态环境中享有更多获得感。
要加快完善林长制工作体系和森林资源保护发展制度机制,切实抓好森林防火、林业经济建设、生态修复提质、野生动植物资源保护等工作,推进生态环境保护与经济社会发展协同并进、人与自然和谐共生。
义务植树活动现场。团结报 刘炜 摄
义务植树活动现场。
陈晨甜 摄
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和风大雅能容物,温度德育可化人。
徐州经开区工业学校:实施双色目标德育,提高学生管理质量
和风大雅能容物,温度德育可化人。为积极落实徐州经开发区“向学生管理要质量”的德育工作,6月4日,徐州经开区教体局王廷志校长带领开发区各个中学的德育主任莅临开发区工业学校进行督察活动。
王廷志校长一行,先后对学校的食堂,宿舍,心理咨询室,学生教室,实训车间等处室进行了督查。
会议中,王廷志校长和陈尊雷校长首先做了深入的交流。王校长对经开区工业学校德育工作的细致和创新给予了高度的肯定。
他指出,德育工作要明确优势,认清短板,扬长补短,为共同的德育管理能力,促进教育教学质量的提高,确定下一步发力的方向。经开区工业学校李长安主任针对学校近期德育工作开展情况做了汇报。
与会的各兄弟学校的德育负责人也都积极发言,互相交流。
实训车间里大家对智能制造、工业机器人、高铁地铁展示、VR室等,兴趣浓厚。
经开区工学学校李长安主任针对学校的德育工作现状及今后发展目标做了《目标引导下的“双色教育”管理实践》的主题汇报,以学生的最优发展为目标,把双色德育做美,把德育工作做精。
徐州经开区工业学校“双色德育”工作的顺利开展得益于坚持科学的理念指,学校坚持科学制定管理模式、坚持科学设计德育工作路径、坚持科学完善德育工作制度、坚持科学规范社团管理制度、坚持科学健全考核考评制度。
“红色德育”管理实践,让红马甲成为学校的独特风景
红色是最引人注目的色彩,具有强烈的感染力,代表着中国红,象征着热忱、奋进团结。
经开区工业学校“红马甲”志愿者积极深入到学校常规管理中,组织升旗仪式、参与门卫执勤、参与食堂及宿舍管理、文明礼仪示范等。在学校他们是一道红色靓丽的风景线。
“红马甲”行动温暖了别人,也快乐了自己。正如一位“红马甲”志愿者所说:“做一名红马甲,我时常觉得心中开满鲜花”。志愿者们根据分工,按照各自岗位和职责参与学校常规管理工作,向全校师生展示主人翁的姿态。
“绿色管理”,特色军事化管理,不断强化养成习惯
“绿色”代表希望、安全、成长,代表着军营、和平,代表着燃烧的青春年华,更是象征着生命。
为了培养出讲文明、守纪律、会生活、爱劳动的高素质毕业生,经开区工业学校聘请了素质高、业务能力强、懂管理的退役优秀教官到学校实施特色军事化管理和国防教育,让学生在学习生活中养成军人般的品格和作风。学校更是积极实施宿舍内务、纪律军事化管理;组建利剑突击队,强化榜样的作用;积极开展“增强国防意识”教育。
通过“5566”德育教育手段,提高学生综合素质
经开区工业学校积极开展“5566”德育手段:江苏省中职学生养成教育“五个一”工程、徐州市职业学校学生“五条底线”;徐州市职业学校管理“6S”、工业学校学生违纪处理转化“六步骤”。
通过企业参观,技能大赛等活动,推进学生养成教育“五个一”、五条底线让学生时刻牢记。
对违纪学生采用“六个步骤”进行转化:填写违纪记录,公示处分、心理辅导、每月一份思想表现汇报表或义务劳动、申请撤销处分撤销公示。该办法的运用,不仅有效降低了学生违规违纪几率,而且让违纪学生在行动中思已过,悔已行,在心理咨询中倾诉心声,平衡情绪,辩明问题,促进其成长,从而实现了良好的违纪转化和零辍学的办学成效。“6S”管理培养学生的养成教育,为学生顺利就业打下良好的基础。
严格按照“6S”标准执行,做到定点定位。
通过扬善教育培养孩子们远大的理想和爱国精神
开展丰富的社团活动,增强孩子们团队意识敬业意识;开展扬善教育报告会、国防教育、敬老院慰问、社区志愿者服务、18岁成人誓词宣读仪式等活动,培养学生对社会和国家负责、有爱心和讲奉献的意识,能够积极参与公益活动,爱护环境,树立远大理想,立志报效祖国。
学校领导更是十分关注和重视学生的社团活动,孩子们在学习知识的同时,自信地展示自己特长。丰富的社团活动,让学生们笑得更加灿烂。
常规常态做细致,双色德育做更美。此次督查活动圆满结束,大家互相学习,敢于认识到自身存在的问题,提出整改方案,为开展下一步的德育工作奠定了基础,为今后开发区德育工作的深入开展带来了信心,相信各校今后定会在立德树人的教育理念下,在德育教育的道路上砥砺前行。
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